SEMANAL Nº 358

18 DE ENERO DE 2022

Gaceta Sindical. Ahora sí ganamos derechos

 


ESTAMOS EN 2022 SIN CALENDARIO LABORAL DEL PAS: CCOO HA PRESENTADO UNA PROPUESTA PARA NEGOCIACIÓN

Seguimos igual de bien, comenzamos el año laboral sin tener calendario laboral a pesar de hacerlo solicitado. Leer más


CCOO REITERA A LAS UNIVERSIDADES QUE ABONEN AL PAS LA MITAD DEL 5º TRAMO DEL CPMCS (CALIDAD) PENDIENTES EN LOS AÑOS 2019, 2020 Y 2021

No es de recibo el trato denigrante que se está dando al PAS en esta cuestión. Mientras el PAS cumple día a día, las universidades incumplen sus compromisos legales, como es el acuerdo de la Mesa sectorial del PAS de las universidades andaluzas. Leer más


RESUMEN LOS PUESTOS TÉCNICOS DE LA RECTORA

Por fin ya sabemos cuáles son los puestos de técnicos cualificados que tanto nos repite nuestra Rectora. Leer más


PUBLICADO EN BOJA

CONVOCATORIA DE LA ESCALA DE GESTIÓN DE APOYO A LA DOCENCIA Y A LA INVESTIGACIÓN (PROMOCIÓN INTERNA). En el BOJA de 17 de enero se ha publicado la Resolución de 12 de enero de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso en la Escala de Gestión de Apoyo a la Docencia y a la Investigación de esta Universidad, por el sistema de promoción interna. Leer más

 

CONVOCATORIA DE LA ESCALA DE GESTIÓN DE SERVICIOS GENERALES (PROMOCIÓN INTERNA). En el BOJA de 17 de enero se ha publicado la Resolución de 12 de enero de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso en la Escala de Gestión de Servicios Generales de esta Universidad, por el sistema de promoción interna. Leer más

 

CONVOCATORIA DE LA ESCALA BÁSICA DE RELACIONES INTERNACIONALES (INTÉRPRETE/INFORMADOR): LISTA DEFINITIVA DE ASPIRANTES, FECHA DEL EJERCICIO Y TRIBUNAL. En el BOJA de 14 de enero se ha publicado la Resolución de 11 de enero de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se aprueba la relación definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas, se anuncian la fecha, hora y lugar de celebración del ejercicio de la fase de oposición y se publica el Tribunal del proceso selectivo para ingreso en la Escala Básica de Relaciones Internacionales, en el marco de los procesos de consolidación y estabilización de empleo temporal. Leer más

 

LISTA DEFINITIVA, FECHA DEL PRIMER EJERCICIO Y TRIBUNAL DE LA CONVOCATORIA DE LA ESCALA DE GESTIÓN DEPORTIVA. En el BOJA de 13 de enero, se ha publicado la Resolución de 10 de enero de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se aprueba la relación definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas, se anuncian la fecha, hora y lugar de celebración del primer ejercicio y se publica el Tribunal del proceso selectivo para ingreso en la Escala de Gestión Deportiva. Leer más

 

LISTA PROVISIONAL DE LA CONVOCATORIA DE LA ESCALA DE AYUDANTES DE BIBLIOTECAS (PROMOCIÓN INTERNA). En el BOJA de 13 de enero se ha publicado la Resolución de 10 de enero de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se aprueba la relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas al proceso selectivo para ingreso en la Escala de Ayudantes de Archivos, Bibliotecas y Museos de esta Universidad, por el sistema de promoción interna. Leer más

 

LISTA PROVISIONAL DE LA CONVOCATORIA DE LA ESCALA DE GESTIÓN INFORMÁTICA (PROMOCIÓN INTERNA). En el BOJA de 13 de enero se ha publicado la Resolución de 10 de enero de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se aprueba la relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas al proceso selectivo para ingreso en la Escala de Gestión Informática de esta Universidad, por el sistema de promoción interna. Leer más

 

NOMBRAMIENTO DE PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA, ESCALA BÁSICA DE PREVENCIÓN Y SALUD LABORAL. En el BOJA de 12 de enero se ha publicado la Resolución de 7 de enero de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se nombra personal funcionario de carrera de la escala básica de Prevención y Salud Laboral de la Universidad de Granada, por el sistema de acceso libre. Leer más

 

NOMBRAMIENTO DE PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA, ESCALA BÁSICA DE APOYO A LA DOCENCIA Y A LA INVESTIGACIÓN (TÉCNICO/LABORATORIO DEPARTAMENTO DE ESCULTURA). En el BOJA de 12 de enero se ha publicado la Resolución de 7 de enero de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se nombra personal funcionario de carrera de la Escala Básica de Apoyo a la Docencia y a la Investigación de la Universidad de Granada, como Técnico/a de Laboratorio, en el Departamento de Escultura, por el sistema de acceso libre. Leer más

 

NOMBRAMIENTO DE PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA, ESCALA BÁSICA DE APOYO A LA DOCENCIA Y A LA INVESTIGACIÓN (TÉCNICO/A DE LABORATORIO DE NANOELECTRÓNICA, GRAFENO Y MATERIALES BIDIMENSIONALES). En el BOJA de 12 de enero se ha publicado la Resolución de 7 de enero de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se nombra personal funcionario de carrera de la Escala Básica de Apoyo a la Docencia y a la Investigación como Técnico/a de Laboratorio en el Laboratorio Singular de Nanoelectrónica, Grafeno y Materiales Bidimensionales de la Universidad de Granada, por el sistema de acceso libre. Leer más

 

LISTA DEFINITIVA, FECHA DEL PRIMER EJERCICIO Y TRIBUNAL DE LA CONVOCATORIA DE LA ESCALA TÉCNICA DE PREVENCIÓN Y SALUD LABORAL (SEGURIDAD EN EL TRABAJO). En el BOJA del 27 de diciembre se ha publicado la Resolución de 20 de diciembre de 2021, de la Universidad de Granada, por la que se aprueba la relación definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas al proceso selectivo para ingreso en la Escala Técnica de Prevención y Salud Laboral como Titulado/a Superior Responsable de Área (Seguridad en el Trabajo). La fecha del primer ejercicio será el 23 de enero de 2022. Leer más

 


CCOO EN LAS WEBS

CCOO califica de despropósito el plan de ampliación del Metro por el centro de Granada. El sindicato entiende que el paso del Metro por las principales arterias comerciales de Granada convertiría lo que ahora son zonas de actividad económica por tránsito peatonal en meras zonas de paso hacia grandes áreas comerciales del área metropolitana. CCOO considera que es necesario defender el comercio tradicional y de cercanía, que genera más empleo y de mayor calidad, y que se vería gravemente afectado. Leer más

 


NO A LA PRIVATIZACIÓN DE LIMPIEZA
NO A LA PRECARIEDAD EN EL EMPLEO
UNIVERSIDAD PÚBLICA Y DE CALIDAD

NO A LA PRIVATIZACIÓN DE SERVICIOS EN LA UNIVERSIDAD DE GRANADA

¡Cuando todo sea privado estaremos privados de todo!